In Elst bouwen we aan iets bijzonders! Een toonaangevend en toekomstbestendig laboratorium waar samenwerking centraal staat. Zodat we de beste, integrale diagnostiek voor ziekte en gezondheid kunnen bieden aan alle patiënten en zorgpartners in de regio. Een unieke opgave, waarbij we de laboratoria van drie ziekenhuizen samenvoegen tot één organisatie.
Wat ga je doen?
Binnen Dicoon werken we met AFAS Software. AFAS staat bij ons aan de basis van de volledige bedrijfsvoering van Dicoon. Aan jou de uitdaging om te zorgen dat AFAS zo goed mogelijk gebruikt wordt binnen de afdelingen die hiermee werken. Jouw taken bestaan uit:
- Je bent mede verantwoordelijk voor het functioneel beheer en de inrichting in AFAS.
- Je geeft en ondersteunt bij trainingen over het gebruik van AFAS en ontwikkelt in samenwerking met je collega’s werkinstructies.
- Je fungeert als vraagbaak voor het functionele gebruik van AFAS.
- Je test ingerichte processen in AFAS en optimaliseert dit.
- Samen met de gebruikers, jouw collega’s, signaleer je knelpunten en voer je verbeteringen en aanpassingen door in AFAS.
- Je pakt kleine storingen en wijzigingsaanvragen op, registreert deze en handelt deze inhoudelijk af. Hierbij bewaak je ook de doorlooptijd.
Wat neem je mee?
Bij Dicoon zoeken we bouwers. We zijn een organisatie in ontwikkeling en daarbij hoort pionieren. Vanzelfsprekend word jij hier enthousiast van. Verder:
- Heb je een afgeronde mbo-4 opleiding richting IT of bedrijfskunde.
- Ga je uitdagingen niet uit de weg.
- Ben je mens- en organisatiegericht en zoek je naar de meest efficiënte inrichting van de processen.
- Ben je leergierig, zoek je zaken uit en zorgt ervoor dat mensen gemakkelijk kunnen werken met AFAS.
- Je bent minimaal 32 uur beschikbaar.
Wat bieden wij jou?
We bieden je een mooie rol met ontwikkelperspectief in een groeiende organisatie met de kans om met jouw kennis en kunde direct bij te dragen aan het laboratorium voor de toekomst. Van en voor de zorg. Verder bieden we je het volgende:
- Je wordt ingeschaald in FWG 40 met een salaris tussen €2.541,- en €3.658,- bruto per maand bij een fulltime werkweek van 36 uur.
- We starten met een contract van 12 maanden, met de intentie om te verlengen voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.
- Secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding, op basis van de cao-ziekenhuizen.
- 144 vakantie- uren aangevuld met 57 PLB-uren.
- Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn, waarbij Dicoon de helft van de premie betaalt.
- Persoonlijke en professionele ontwikkeling vinden we belangrijk. We denken hierin graag met je mee. Bijvoorbeeld een cursus over AFAS of Applicatiebeheer behoort hier tot de mogelijkheden.
- We werken bij Dicoon Hybride en je mag je tijd en werkplek dus voor een groot deel flexibel invullen.
- Goede bereikbaarheid met auto en met OV.
- Een vakantie- en eindejaarsuitkering van allebei 8,33%.
Waarom jij het verschil kan maken?
Jij draagt bij aan het positioneren van Dicoon, voor nu en in de toekomst. Je werkt in een team dat elkaar inspireert en gezamenlijk hard werkt aan het team en Dicoon.
Heb je vragen?
Heb je vragen over de inhoud van de vacature of over de procedure? Neem dan contact op met Laura de Veer, Corporate Recruiter, via 06-39540018. Ben je enthousiast? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op onze website.
Wanneer geschikte kandidaten solliciteren plannen wij gesprekken vóór sluitingsdatum van de vacature. De procedure zal bestaan uit een eerste kennismakingsgesprek en een tweede verdiepend gesprek. Zijn we beiden enthousiast? Dan verwelkomen we je graag bij Dicoon.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.